在一家股份制企業(yè)里，董事長(zhǎng)親自制了這么一條規(guī)定：每一位員工必須按時(shí)上、下班，并且由辦公室人員具體負(fù)責(zé)，將考勤與工資、獎(jiǎng)金、福利等直接掛鉤，獎(jiǎng)得多，當(dāng)然，罰得也多。形成制度后董事長(zhǎng)很積極地每天奔波與公司與家之間，即使一點(diǎn)事兒都沒(méi)有，他也會(huì)早早起床開車來(lái)到公司刷考勤卡，一直到很晚才下班回家，被員工尊為楷模。

　　可是有一天早上，董事長(zhǎng)比平時(shí)起床晚了一些，洗刷、吃飯都比平時(shí)迅速了很多。但他沒(méi)有想到上班高峰期的可怕，他的“大奔”周圍滿是急匆匆的上班族，看著別人騎著自行車輕巧地竄出老遠(yuǎn)，心里不禁平添幾分焦躁。

　　結(jié)果，他晚了，有些惱火地刷了卡，雖然就差那么2分鐘。

　　他煩躁地來(lái)到辦公室，沖著主任嚷了幾句：“最近的工作是怎么做的？！為什么在辦公室方面一直不見(jiàn)有成效？！再這樣默默無(wú)聞下去，我就撤了你！?。?rdquo;

　　董事長(zhǎng)轉(zhuǎn)身走了，主任火氣焰騰騰的：“我辛苦的時(shí)候，你看見(jiàn)過(guò)嗎？嗯？！公司離開我行嗎？嗯？！大事小事都得我操心，看我為公司付出了多少?。。【谷粚?duì)我這樣的話！”正好行政主管走過(guò)來(lái)請(qǐng)示問(wèn)題，主任就嚷嚷開了：“大事小事都得要我決策，要你干什么吃的？！遇事總是不用自己的腦袋認(rèn)真想想。再這樣下去，你就自動(dòng)從我眼前消失吧?。?！”

　　行政主管愣愣呵呵地出了門，心理想：“誰(shuí)說(shuō)我沒(méi)有動(dòng)過(guò)腦子啊，我想了那么多方案，只不過(guò)要你一個(gè)意見(jiàn)罷了，牛氣什么啊你！??！沒(méi)有我，這些事能辦得讓大家滿意嗎？?。?！”想想剛才的情景氣就不打一處來(lái)，看見(jiàn)正在印文件的秘書，也忍不住了：“你到底會(huì)不會(huì)快一些？！就這么笨手笨腳的？！當(dāng)初就不該要你?。。『?！這批文件下午2點(diǎn)之前整不出來(lái)，明天你就不用來(lái)上班了?。。?rdquo;

　　秘書剛剛擺弄好打印機(jī)，滿手的碳粉還沒(méi)有來(lái)得及洗，就這么被臭批了一頓，心里很不是滋味：“我什么時(shí)候慢過(guò)？！要不是打印機(jī)壞了，哪會(huì)等到現(xiàn)在啊！”賭氣把主管的文件摔到地上，可是冷眼一瞧，文件還不少呢！忍著氣，沒(méi)有把它給扔到碎紙機(jī)里去！就這樣到12點(diǎn)也沒(méi)忙完，氣鼓鼓地吃不下飯，到1：30終于舒口氣兒。可心里真不是滋味兒呀：“自己整天加班都沒(méi)有一句怨言！辛辛苦苦工作，連孩子都沒(méi)有照看好，還挨訓(xùn)?。。](méi)有我你們能行嗎？”

　　就這樣，一天過(guò)完了，秘書悶悶不樂(lè)地回到家。進(jìn)屋一瞧，兒子正在廚房里瞎搗鼓，頓時(shí)來(lái)了氣：“我說(shuō)你這個(gè)敗家子兒?。?！哪天不讓我操心行，??？??！我白養(yǎng)了你這么大！?。≡俨蝗懽鳂I(yè)，我就把你丟到大街上，不要你了?。?！”

　　兒子滿臉委屈，雖然自己是心疼媽媽，想替她做頓晚飯，但看著盛怒的媽媽，卻不敢出聲。只好站到走廊里，看見(jiàn)自己的寵物——一只大花貓，就朝它狠狠地踹了一腳。花貓“喵嗚”一聲，鉆到沙發(fā)底下去了。

　　花貓畢竟只是一只貓，不會(huì)再把怨氣撒出去了。于是，由董事長(zhǎng)帶來(lái)的怒氣轉(zhuǎn)了一大圈，終于消失了……

　　貓不知道自己挨打是因?yàn)槎麻L(zhǎng)，可是我們看得很清楚，早知道這樣，就讓董事長(zhǎng)找來(lái)秘書兒子的花貓?zhí)咭荒_不就行了？！

　　有時(shí)候，我們的壞情緒會(huì)帶給周圍的人，那么工作、學(xué)習(xí)、包括生活中的氣氛就不會(huì)好，效率也不會(huì)高。遇事何不多些忍耐，少些火氣？！